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省科技大会交流材料

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科技创新结硕果,技术进步添活力

来源:    发布时间:2006-06-21    点击量:

 

 

新余市赣锋锂业有限公司

 

新余市赣锋锂业有限公司是一家集科、工、贸于一体的高新技术企业。公司自1999年成立至今,销售额从当时的300万元增加到20051.2亿元,税收也从当时的几十万元上升到2005年的900多万元,产品从当年较单一的金属锂产品发展到现在包括金属锂在内的无机锂、有机锂等系列40余种产品种类。目前公司拥有总资产7000余万元。建有国内同行业中技术领先的金属锂、高纯金属锂、氯化锂、电池级六氟磷酸锂专用氟化锂、正丁基锂、氢化锂等产品生产线。产品销往全国各地,并远销到美国、德国、瑞士、韩国、台湾等国家和地区。2001年取得了ISO90012000版质量体系认证证书和外贸自营进出口权,先后被省、市评为科技进步示范单位、江西省高新技术企业、全市“十强”私有企业等荣誉称号。发展的经验是:

一、以自主创新作为企业发展的动力

赣锋锂业从成立至今,始终把自主创新放在各项工作的首位。公司每年投入大量的资金用于技术创新,6年中每年投入的研发资金均占销售额的3.5—5%。还积极与北京有色金属研究总院、中国科学院上海有机所、中南大学等大院大所合作,聘请了多名有技术专长的专家、技术人员长期作为公司的技术顾问。几年来,共完成“催化剂专用金属锂”国家级新产品、“高纯度金属锂”、“电池级六氟磷酸锂专用氟化锂”、“锂硅合金、锂铝合金”省级重点新产品。并以此形成了公司新的经济增长点,历年来仅金属锂单个产品累计的销售收入就达到2亿元。

二、发挥全体员工的创造性

企业的辉煌靠的是 “企业家群”的共同努力。基于这种认识,公司始终把人作为整个公司中最宝贵的资源财富,把员工的积极参与作为实现公司管理目标的关键,最大限度地挖掘员工主动性和创造性。一是靠压力牵引,增强员工的危机意识。2003年,公司投资一条新电解锂生产线其中要完成槽电压降至7V技改课题,这对于只有15名技改工程人员来说任务无疑是艰巨的。对此,公司广泛开展宣传教育,激发科技人员的工作热情,使该生产线只用了较短就提前竣工;二是靠情感牵引。员工家属情绪的高低直接影响着员工工作的主动性和创造性。为此公司每年不定期召开员工家属座谈会,让他们了解公司,了解自己的亲人在公司的工作情况,从而更好地工作。

三、依靠科技进步,促进企业快速发展

科技创新为赣锋锂业增添了活力,提高了市场竟争力。近几年来,公司主要完成了以下三个项目:1、纯度金属锂产品质量得到大幅提高。由于高纯金属锂的纯度从98.5%提高到了99.95%,达到了国际水平,故公司成功开拓了韩国、美国等国外的市场;2、池级六氟磷酸锂专用氟化锂项目完成。此项目填补了国内空白,其产品质量达到国际先进水平;3、催化剂丁基锂项目规模化生产。该项目规模化生产使赣锋锂业又增加了一个新的产品品种。目前全国仅有三条此类生产线。

公司总体的发展战略是:始终致力于锂铷铯的国内外市场,注重开发锂盐在医药、电池材料这两大领域的应用。在经营策略上一贯主张与上游供应商处理好协作关系,与下游客户解决好利益关系,形成三方的利益共同体。公司总体的市场定位:以碳酸锂为原料,充分发挥公司的技术优势和国内的资源优势,在保证质量的前提下低成本生产加工各种锂盐产品,与国际锂及锂盐行业大公司维系长期的加工贸易。

目前,公司已完成了碳酸锂、氯丁烷、溴丁烷、氨基锂等项目的前期研发工作,中试工作正如期展开,到今年年底,碳酸锂、氯丁烷、溴丁烷等项目可望规模化生产。一个产业链更加完整、竞争力更强大的赣锋将会更好地推动中国乃至世界锂及锂盐行业的发展。